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Fonction publique : cotisations salariales des agents non titulaires
Mise à jour le 13.01.2012 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
Principe
Principe
La rémunération des agents non titulaires de la fonction publique est soumise à différentes cotisations et contributions salariales, dont les taux et assiettes varient en fonction du type de cotisation ou de contribution.
Cotisations de sécurité sociale
|
Type de cotisation |
Base de cotisation |
Taux |
|---|---|---|
|
Maladie, maternité, invalidité, décès |
Totalité des revenus |
0,75 % |
|
Retraite (régime général) |
Totalité des revenus |
0,1 % |
|
Retraite (régime général) |
Totalité des revenus dans la limite du plafond mensuel de sécurité sociale |
6,65 % |
Par totalité des revenus, est entendu l'ensemble des éléments de rémunération susceptibles d'être versés à un agent non titulaire : traitement indiciaire, indemnité de résidence, supplément familial de traitement (SFT), primes et indemnités, avantages en nature.
Cotisations de retraite complémentaire
|
Type de cotisation |
Base de cotisation |
Taux |
|---|---|---|
|
IRCANTEC - tranche A |
Totalité des revenus dans la limite du plafond mensuel de sécurité sociale |
2,35 % |
|
IRCANTEC - tranche B |
Part des revenus excédant le plafond mensuel de sécurité sociale |
6,10 % |
Le supplément familial de traitement (SFT) est exclu de la base de cotisation.
Contributions sociales (CSG - CRDS)
|
Type de contribution |
Base de contribution |
Taux |
|---|---|---|
|
Contribution sociale généralisée (CSG) |
Totalité des revenus dans la limite de 4 fois le plafond mensuel de sécurité sociale x 98,25 % |
7,5 % (dont 2,4 % non déductible du revenu imposable) |
|
Contribution au remboursement de la dette sociale (CRDS) |
Totalité des revenus dans la limite de 4 fois le plafond mensuel de sécurité sociale x 98,25 % |
0,5 % non déductible du revenu imposable |
Lorsque la totalité des revenus dépasse 4 fois le plafond mensuel de sécurité sociale, l'excédent est soumis en totalité (c'est-à-dire sans abattement de 1,75 %) à la CSG et la CRDS.
Contribution exceptionnelle de solidarité
La contribution exceptionnelle de solidarité est destinée au financement du régime de solidarité géré par l'État.
|
Type de contribution |
Base de contribution |
Taux |
|---|---|---|
|
Contribution exceptionnelle de solidarité |
Rémunération mensuelle nette dans la limite de 4 fois le plafond mensuel de sécurité sociale |
1 % |
Les rémunérations nettes inférieures au traitement brut correspondant à l'indice majoré 302 ne sont pas assujetties à la contribution exceptionnelle de solidarité.
Compléments
Indice majoré 302 – 13.01.2012
|
Traitement annuel brut |
16.780,18 € |
|
Traitement mensuel brut |
1.398,35 € |
Plafond de la sécurité sociale – 01.01.2012
|
Période |
2011 |
2012 |
|---|---|---|
|
Année |
35.352 € |
36.372 € |
|
Trimestre |
8.838 € |
9.093 € |
|
Mois |
2.946 € |
3.031 € |
|
Semaine |
680 € |
699 € |
|
Jour |
162 € |
167 € |
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